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    为落实学校就业工作，扎实推进公司2015届毕业生就业工作进展，管理学院于2015年3月31日下午3:00在教七栋7206会议室召开了2015届毕业生就业工作推进会。出席本次会议的有管理公司党委书记白永生、公司党委副书记欧阳胜权、管理学院各教研室主任、屏风校区全体辅导员及2011级各班班导师。会议由公司党委副书记欧阳胜权主持。

   会议开始，欧阳胜权老师就学院2015届毕业生就业工作做了三个方面的说明：第一，对目前就业形势进行了说明。今年学院毕业生突破800人，创历史新高，同比去年大部分专业就业率都有下降，就业工作面临前所未有的挑战。第二，对就业形势严峻的原因进行了分析，除外部形势严峻之外，我们毕业生热衷在两广尤其在广西区内就业、对就业形势判断不准等观念的影响和学院毕业生中女生比例大等因素都增加了就业难度。第三，对就业难题提出了相应的解决措施。通过举办专场招聘会、尽可能多的发布就业信息、开展分期摸排、对毕业生就业心态进行指导，特别对就业困难员工进行一对一帮扶等措施，加强学院的就业工作。接着，各教研室主任针对2015届毕业生就业工作中存在的问题及解决措施分别做了发言。最后，公司党委书记白永生老师做了总结。白书记提出，第一，各教研室要高度重视就业工作，把毕业生的就业工作放在首位，同时加强对毕业生的人文关怀；第二，明确责任，分工到人，切实将实习指导教师、辅导员、班导师等的作用充分发挥，共同做好学院就业工作；第三，各教研室及辅导员要认真做好就业摸排工作，切实把就业工作做细、做实。会后，学院与各教研室主任签订了《betway必威西汉姆联官网管理学院2015年毕业生就业工作目标管理责任状》。

此次会议共同商讨了2015届毕业生就业工作遇到的一些困难并提出了相应的解决措施，取得了很好的成效，管理学院全体教职工和班导师将齐心协力，共同与毕业生采取有力措施，促进就业工作迈上新台阶。（文/卓琳）

会议现场