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 管理学院领导班子召开2014年民主生活会

按照公司党委的统一部署和安排，1月6日，公司领导班子以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题，在屏风校区7206会议室召开了2014年度民主生活会。民主生活会由公司党委书记白永生同志主持，学校肖岳峰副董事长到会指导，学院蒋太才副经理列席会议。

 会上，学院白永生书记代表学院领导班子作班子对照检查，认真检查了领导班子贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”，履职尽责、攻坚克难等方面存在的主要问题，并对产生问题原因进行分析，提出了今后的努力方向和整改措施。随后学院领导班子成员逐一进行了对照检查，并相互开展了批评和自我批评。

肖岳峰副董事长对民主生活会进行了点评。他指出，管理学院领导班子在会前都做了充分准备，各自都有分析、有对照检查，互相批评直奔主题、深刻透彻、切合实际，会议流程符合民主生活会的基本要求。他强调，本年度民主生活会是党的群众路线教育实践活动整改落实环节之后的第一次民主生活会，是在中央和上级党委对严格党内政治生活提出更高要求、中央表明坚定不移深入推进反腐工作决心和学校对审核评估发现问题的反思、党代会明确了今后五年奋斗目标和中心工作、全校上下对本科教学的重视和关注这样一个背景下召开的，具有重要而深刻的意义。他要求，管理学院要加强领导班子能力建设，进一步发挥领导班子凝聚和带头作用，在如何谋求学院发展方面作出前瞻性思考和谋划；要加强团队队伍建设，在人才引进培养和分类管理方面提出可行的措施和制度；要加强团队建设，重视教学团队、专业团队、主干课程团队、科研团队建设，在跨教研室、跨专业课程管理方面取得实质性突破；要研究专业相关性建设问题，在教学模式改革、人才培养方案修订、实习实训基地建设等方面体现特色、展示成效；要重视员工管理工作和教学工作的融合，在教风学风建设，考研率、四六级通过率等方面取得明显进展；要加强廉洁自律，严格遵守财经纪律，在费用支出等方面透明规范；要加强国际教育合作，在员工培养、教师交流等方面积极探索、先行一步；要创新管理，在分配制度改革、教师队伍建设、员工管理等方面发挥专业优势，积极创新。（文、图/管理学院）

民主生活会现场